Atribuciones y funciones

Atribuciones y funciones Dirección Jurídica

 

Objetivo General:

Apoyar a la Tesorería de la Seguridad Social, junto a sus dependencias y departamentos, ofreciendo

asesoría, asistencia y gestión legal en lo relativo a la ejecución de sus funciones.

 

Funciones Principales:

✓ Dirigir, coordinar, organizar, planear y controlar los recursos humanos, materiales y

financieros que permitan un funcionamiento eficiente a nivel operativo y administrativo del

área a su cargo, a fin de brindar un servicio que haga cumplir la ley 87-01 y satisfaga los

requerimientos del empleador.

✓ Gestionar ante las instancias superiores los apoyos técnicos, financieros y de personal para

el buen funcionamiento de su área.

✓ Asesorar legalmente a los departamentos que conforman la TSS previo al estudio, análisis del caso o problemática.

✓ Apoyar a la TSS a través de un soporte legal para la implantación, supervisión y operación de sus funciones, objetivos y decisiones

✓ Colaborar en los aspectos legales en la elaboración, discusión y aprobación de propuestas de reglamentos y resoluciones relativas al SDSS.

✓ Elaborar las propuestas de contratos con las diferentes entidades relacionadas legalmente con la TSS, y dar seguimiento a los mismos (elaboración, registro, etc.) una vez firmados.

✓ Elaborar los proyectos de acuerdos, convenios de cooperación interinstitucionales, que deba celebrar la TSS, y dar seguimiento a los mismos una vez firmados.

✓ Colaborar en la elaboración y discusión de todo tipo de normativas jurídicas (leyes, decretos, reglamentos, resoluciones y normas complementarias) inherentes a la TSS.

✓ Representar legalmente a la TSS y participar en las actividades en las cuales deba estar presente para exponer y defender puntos de vista de la institución en cuanto a la aplicación de las leyes, cuando así se le requiera.

✓ Servir de contacto directo con cualquier otro departamento legal de las distintas entidades que conforman el SDSS.

✓ Participar en la discusión y elaboración de proyectos de leyes, reglamentos, decretos, resoluciones y cualquier otra normativa jurídica concerniente a las funciones de la TSS, para lograr que los mismos sean los más adecuados para su aplicación.

✓ Cumplir con las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

✓ Realizar otras tareas conforme a lo asignado por su superior inmediato

 

Contacto:

Nombre: Nermis Andujar

Email: [email protected]

Puesto: Director (a) Dirección Jurídica

Teléfono: 809-567-5049

Extensión: 3396

 

La Dirección de Juridica cuenta con una estructura jerárquica a través de la cual realiza sus funciones, que son:

• Departamento de Elaboración de Documentos Legales

Sección de Reconsideración

• Departamento de Litigación

División de cobranza

 

Departamento de Elaboración de Documentos Legales

Objetivo General:

Dar asistencia a la Dirección Jurídica en todo lo referente a las funciones de la Dirección, así como

supervisar y dirigir las labores de cobro por la vía persuasiva, compulsiva, litigación, acuerdos de

pago y documentación legal.

Funciones Principales:

✓ Aplicar un sistema de control y vigilancia sobre los expedientes que pueda demostrar en

cualquier momento el estado jurídico de los mismos.

✓ Ofrecer consultas legales de acuerdo con las necesidades de las divisiones internas de la

institución.

Realizar la depuración de empleadores con deudas a los fines de que se realicen los reportes al Departamento de Trabajo y sometimientos judiciales de empleadores infraccionados por los inspectores de trabajo.

✓ Supervisar la realización de intimaciones de pagos para que sean ejecutadas las acciones necesarias.

✓ Verificar que se realicen los acuerdos de pago, procurando que los mismos cumplan con las disposiciones establecidas.

✓ Supervisar las labores del encargado(a) Sección Reconsideración.

✓ Realizar estudios, discusiones y análisis permanentes de la Ley 87-01.

✓ Establecer, redactar y suscribir compromisos de pago con los empleadores sometidos que así lo manifiesten para lograr realizar el cobro de los montos que adeudan al SDSS.

✓ Supervisar la elaboración de escritos de defensas, memoriales y cualquier otro documento de índole legal que sea necesario para la defensa de los intereses de la TSS.

✓ Dar consultas escritas y telefónicas a empleadores sobre aspectos legales con el fin de lograr un mejor entendimiento de la Ley por parte de los consultantes.

✓ Cumplir con las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

✓ Realizar otras tareas conforme a lo asignado por su superior inmediato.

Sección de Reconsideración

Objetivo General:

Conocer de los Recursos de Reconsideración elevados por los empleadores ante la Tesorería de

Seguridad Social.

Funciones Principales:

✓ Emitir consultas técnicas de carácter interpretativo, interno y externo, de las leyes tanto

la 87-01 como cualquier otra que se aplique en los procesos de la TSS.

Coordinar con Dirección Jurídica los criterios de interpretación de las normas jurídicas relativas a las funciones de la TSS.

✓ Velar porque las notificaciones a los empleadores se realicen en tiempo oportuno.

✓ Emitir los proyectos de resoluciones que serán sometidos para la aprobación del Tesorero.

✓ Emitir consultas técnicas de carácter interpretativo, interno y externo, de las leyes tanto la 87-01 como cualquier otra que se aplique en los procesos de la TSS.

✓ Asesorar a los funcionarios de la TSS sobre todos los procesos y asuntos legales que fueren necesarios.

✓ Interpretar el sentido y alcance de las normas jurídicas para su aplicación por los órganos internos de la institución.

✓ Cumplir con las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

✓ Realizar otras tareas conforme a lo asignado por su superior inmediato.

 

Departamento de Litigación

Objetivo General:

Ser la Unidad de la Dirección Jurídica encargada de ejecutar la fase del Cobro Compulsivo que

implica la instrumentación de expedientes judiciales, así como la representación legal de la

Tesorería de la Seguridad Social, ya sea como parte demandante o demandada, ante los diferentes

tribunales.

Funciones Principales:

✓ Coordinar la representación legal de la TSS ante todos los Tribunales del país.

Representar en el ámbito legal a la TSS en las actividades en las cuales deba estar presente para exponer y defender puntos de vista de la institución cuando así se le requiera.

✓ Realizar los informes de las audiencias.

✓ Aplicar un sistema de control y vigilancia sobre los expedientes que pueda demostrar en cualquier momento el estado jurídico de los mismos.

✓ Coordinar la ejecución de las sentencias obtenidas.

✓ Ofrecer consultas legales de acuerdo con las necesidades de las divisiones internas de la institución.

✓ Representar en el ámbito legal a la TSS en las actividades en las cuales deba estar presente para exponer y defender puntos de vista de la institución cuando así se le requiera.

✓ Elaborar los documentos para el cobro compulsivo (comunicaciones, actos de alguacil, instancias judiciales) de las deudas pendientes de pago de los empleadores, con la finalidad de la consecución del pago.

✓ Realizar estudios, discusiones y análisis permanentes de la Ley No. 87-01.

✓ Establecer, redactar y suscribir compromisos de pago con los empleadores sometidos que así lo manifiesten para lograr realizar el cobro de los montos que adeudan al SDSS.

✓ Dar consultas escritas y telefónicas a empleadores sobre aspectos legales con el fin de lograr un mejor entendimiento de la Ley por parte de los consultantes.

✓ Cumplir con las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

✓ Realizar otras funciones que le asigne su superior inmediato.

 

División de Cobranzas

Objetivo General:

Dirigir, coordinar y supervisar actividades legales correspondientes a la Institución, así como dar

asistencia al Director Jurídico en todo lo referente a las funciones del departamento, así como

supervisar y dirigir las labores de litigios en los tribunales así la acción de cobro por las vías

compulsivas, persuasiva y acuerdos de pago.

Funciones Principales:

✓ Realizar la depuración de empleadores con deudas a los fines de que se realicen los

sometimientos judiciales de empleadores inspeccionados y auditados por la Tesorería de la

Seguridad Social.

✓ Supervisar la realización de intimaciones de pagos para que sean ejecutadas las acciones

correspondientes.

✓ Verificar que se realicen los acuerdos de pago, procurando que se cumplan con las

disposiciones legales establecidas.

Verificar que sean registrados todos los procesos de acuerdos de pago en el sistema.

✓ Supervisar la elaboración de escritos de defensas, memoriales y cualquier otro documento de índole legal que sea necesario para la defensa de los intereses de la TSS ante cualquier jurisdicción.

✓ Supervisar que los empleadores que visitan la Dirección Jurídica sean recibidos y orientados en todo lo referente a la Ley 87-01 y sus modificaciones.

✓ Supervisar el proceso de cobro persuasivo y compulsivo.

✓ Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme la naturaleza del cargo.

✓ Representar al Director Jurídico, por ausencia o fuerza mayor, en los asuntos de su competencia o establecidos o delegados por la Máxima Autoridad de la Entidad o por Director Jurídico.

✓ Realizar todas las actividades que determinen las autoridades superiores de la TSS en el ámbito de su competencia y que sean afines y complementarias a su posición.